Кадровый резерв III поток: Начало

В минувшую пятницу в Северо-Кавказском федеральном университете состоялось торжественное открытие образовательной программы III потока административно-управленческого кадрового резерва.

Участниками III потока кадрового резерва стали 28 сотрудников университета из числа административно-управленческого персонала и профессорско-преподавательского состава. Уже после первого знакомства смело можно говорить о том, что новый состав – это уникальные, разносторонние, многогранные личности и их объединяет одно – большой потенциал к росту и развитию.

По словам руководителя программы, председателя Экспертного совета АУКР, проректора по административной работе – Городиской Юлии Николаевны – самое важное погрузиться в образовательную программу, взять от нее как можно больше полезного, предложить университету позитивные изменения – все это потребует большой включенности в проект каждого.

Новый состав уже готовится к своему первому выездному образовательному мероприятию, в рамках которого участники начнут работу над проектными инициативами в поле Программы развития университета на 2021–2030 годы. Впереди участников ждут образовательные тренинги по развитию управленческих компетенций, проектная деятельность, погружение в стратегию развития университета, а еще будет множество интересных мероприятий за рамками образовательной программы, ведь кадровый резерв – это прежде всего люди, люди – готовые к развитию, люди – реализующие свои идеи, люди, которым небезразличен наш университет.

В завершении официального открытия членам Экспертного совета АУКР, гостям и участникам трех потоков программы были вручены небольшие «знаки отличия» – как символ принадлежности сообществу участников, выпускников и друзей программы. Развивая себя, развивай СКФУ – именно эти слова, объединяют людей, меняющих наш университет к лучшему, уже сегодня.